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Immer Up-To-Date - News die die Welt bewegen!
Hier findest du sie alle. Na gut, fast alle. Wir sind wirklich hinterher alle Neuigkeiten einzusammeln und sie dir an dieser Stelle zu präsentieren. Es geht um Unternehmen, Mitarbeiter, Awards, Denkanstöße, Best-Practice-Beispiele, Innovationen, Politik, Informationen und noch vieles mehr aus den Bereichen wie New Work, Weiterentwicklung und Feelgood-Management. Die News sind chronologisch sortiert. Natürlich hast du aber auch an dieser Stelle wieder die Möglichkeit, nach Schlagworten zu suchen.
Wenn es Nachrichten gibt, die wir unbedingt mit aufnehmen sollen, weil sie für alle einen Mehrwert bieten, sende uns diese gerne zu, wir prüfen sie und nehmen sie im Anschluss gerne mit in den News Feed. Wissen ist zum Teilen da!
"Selbstwirksamkeit ist wichtig, um Erfüllung im Job zu finden" sagt New-Work-Expertin Swantje Allmers
Verfasst am: 08.11.2022 von Susan Schütze
Es geht um Morgenroutinen und Feierabendrituale, folgenreiche fünf Minuten, Klarsichthüllen mit To-Do-Zetteln und Exceltabellen, die wie Tagebücher geführt werden, eine fürchterliche Ausbildung, Wendepunkte, Generalistentum und New Work, das, was uns Kraft gibt, Druck beim Wort "Elivatorpitch",...
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New Work und Job Sharing als Zukunft der Arbeit
Verfasst am: 02.11.2022 von Susan Schütze
Die Arbeitswelt ist im Wandel. Digitalisierung ist in aller Munde und seit der Corona-Pandemie ist das Homeoffice für viele das neue Normal. Doch auch der Fokus der Arbeitnehmer:innen hat sich verändert. Der Wunsch nach einer ausgeglichenen Work-Life-Balance gewinnt zunehmend an Bedeutung. Was...
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„New Work ist für mich flexibles Arbeiten, ein offenes Miteinander und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe”
Verfasst am: 28.10.2022 von Susan Schütze
Silvia Geberth leitet als Partnerin die Service Line Accounting & Reporting Advisory Services bei Deloitte. Nach dem erfolgreichen Abschluss ihres BWL-Studiums startete sie ihre Karriere bei Arthur Andersen (später EY) in der Wirtschaftsprüfung, wo sie auch das Steuerberater- sowie...
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New Work in der Krise: „Die Einführung der 4-Tage-Woche haben wir schlicht verpennt“
Verfasst am: 22.10.2022 von Susan Schütze
Immer mehr Pilotprojekte und Gesetzesänderungen lassen auf eine flächendeckend verkürzte Arbeitszeit hoffen. Doch Fachkräftemangel und Rezessionsängste vermiesen die Stimmung. Ist die Idee der Viertagewoche noch realistisch?
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Portugiesisches Lockangebot: Digitale Nomaden willkommen!
Verfasst am: 13.10.2022 von Susan Schütze
Wer remote oder ausschließlich im Homeoffice arbeitet, hat theoretisch die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten. Die portugiesische Regierung möchte ebensolche Arbeiter:innen mit einem neuen "Visum für digitale Nomaden" anlocken.Das Visum sollen Fernarbeiter:innen beantragen können, welche...
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Whitepaper: New Work – flexibel arbeiten
Verfasst am: 07.12.2022 von Susan Schütze
Inhalte sind u. a.:Muster einer BetriebsvereinbarungKI in der ArbeitsweltWork from anywhere – Arbeiten unter PalmenEnvironmental Social Governance (ESG): nachhaltig, motivierend und compliant (inklusive Checkliste)Hybride Teamarbeit
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Das macht attraktive Arbeitgeber aus – und beugt dem „Quiet Quitting“ vor
Verfasst am: 12.10.2022 von Susan Schütze
„Quiet Quitting“ nennt sich dieses Phänomen: Nur die nötigste Arbeit leisten, um Zeit für wichtigere Dinge zu haben. Organisationspsychologe Nico Rose sagt: „Diese Haltung gab es schon immer.“ Etwa bei den „Blumenkindern“ in den 1970ern oder in der „Null-Bock“-Generation der 80er. Neu sei aber...
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New World, New Work: Wie Künstliche Intelligenz die Arbeitswelt verändern könnte
Verfasst am: 27.09.2022 von Susan Schütze
Kaum ein Feld der Technologie wurde wohl in den letzten Jahren außerhalb von Fachkreisen so lebhaft diskutiert wie das der Künstlichen Intelligenz. Dabei scheint gleichermaßen in der breiten Öffentlichkeit immer noch ein Mangel an Verständnis darüber zu herrschen, was sogenannte KI genau sein...
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Weiß der Gesetzgeber, was New Work ist?
Verfasst am: 20.09.2022 von Susan Schütze
Wie passen Stechuhr und New Work zusammen? Die Verpflichtung zur Erfassung der Arbeitszeit sorgt in einigen Branchen für Kontroversen. Unser Autor macht einen Vorschlag, wonach sich die Regeln der Arbeitswelt der Zukunft richten solltenIch arbeite von sechs bis zwölf am Vormittag. Dann mache ich...
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Betriebliches Gesundheitsmanagement
Verfasst am: 16.09.2022 von Susan Schütze
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) ist ein Managementprozess, der zielgerichtet gesundheitsförderliche Maßnahmen, Strukturen und Prozesse integriert und steuert.Es beinhaltet verhaltens- und verhältnisorientierte Maßnahmen, um Arbeitsbedingungen gesundheitsförderlich zu gestalten und...
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