„Ein Mangel an Feedback treibt Menschen in die innere Kündigung“

Verfasst am: 29.09.2019 in Mitarbeiterführung

Stress und negative Emotionen gehören für viele Menschen zum Arbeitsalltag dazu. Doch woran liegt das? Der Wirtschaftspsychologe Nico Rose weiß, wie wir Arbeit besser machen können – zum Beispiel mit Feedback.

Der Harvard Business Manager betitelt ihn als einen der „führenden Experten für Positive Psychologie in Deutschland“, selbst nennt er sich „Sinnput-Geber“...

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