
„Führung heißt, die Stärke des Einzelnen zu erkennen“
Verfasst am: 29.09.2019 in Mitarbeiterführung
Vor wenigen Jahren noch galt Bodo Janssen seinen Mitarbeitern als schlimmer Chef. Er ging ins Kloster und entwickelte einen neuen Führungsstil. Nun hat er ein Buch über die Lebensregeln des Heiligen Benedikt vorgelegt.
Ähnliche Artikel
-
Wie Personalpolitik bei Zalando funktioniert – und was Founder davon lernen können
Auch der Ecommerce-Riese Zalando muss die richtigen Hebel bedienen, um gute Developer zu... -
Von Ethikvorstand bis Feelgood-Manager
Ich habe vor vielen Jahren aufgehört zu glauben, Unternehmen seien Veranstaltungen... -
Hier kommt das Homeoffice im Van-Life-Format
Arbeiten zu den schönsten Plätzen oder auf dem Parkplatz des Bikeparks klingt super, doch... -
Wie Coaching die Mitarbeiter glücklicher macht
Den Mitarbeitern Fortbildungen zu bezahlen, ist nichts Neues. Aber ihnen ein regelmäßiges...
Über den Autor
