
„New Wertschöpfung“: Neu verhandeln, was uns wichtig ist
Verfasst am: 29.01.2021 in Wissenswertes
Die Corona-Pandemie bietet uns die Chance, alte Übereinkünfte neu zu verhandeln und uns zu fragen: Wie wollen wir in Zukunft leben und arbeiten?
Zu Beginn dieser Dekade sehen wir uns durch Corona, aber auch durch die immer realer werdende Klimakrise entsprechend mit grundsätzlichen Fragen konfrontiert: Wie wollen wir in Zukunft leben und arbeiten? Was ist für uns wertvoll? Und was verstehen wir eigentlich unter dem Begriff Wert?
Was ist Wer...
Du musst dich anmelden um den Artikel komplett zu lesen.
Link: https://www.humanresourcesmanager.de/news/new-wertschoepfung-neu-verhandeln-was-uns-wichtig-ist.html
Ähnliche Artikel
-
Arbeitswelt nach Corona: Eine neue Ära beginnt
Die Corona-Pandemie hat sich einschneidend auf fast sämtliche Lebensbereiche ausgewirkt. Schon... -
MEGATREND „NEW WORK“ UND DAS ARBEITSRECHT
Unternehmen sollen nachhaltiger wirtschaften. Die EU-Kommission veröffentlichte dazu am... -
„Niemand kann sich acht Stunden konzentrieren“
Jahrelang rieb sich Lasse Rheingans zwischen Job und Familie auf. Sein Traum: Kürzer, aber... -
Karriere-Neustart: Wenn die Sinnsuche zur Dauerbelastung wird
Sich neu erfinden, die Karriere auf den Kopf stellen: Kaum etwas scheint heute reizvoller zu...
Über den Autor
