
Working Out Loud
Verfasst am: 22.07.2019 in Mitarbeiterführung
Working Out Loud ist eine Lern- und Kollaborationsmethode. "Es ist ein Angebot, gemeinsam zu lernen und sich innerhalb des Unternehmens zu vernetzen", sagt Lange. WOL bringe Mitarbeitern bei, sich selbstorganisiert weiterzuentwickeln. Das sei nötig, denn mit der Digitalisierung veränderten sich auch die Unternehmen und die Art der Zusammenarbeit.
Ähnliche Artikel
-
Felix und Jobst Plog sprechen über gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Wandel.
Bei "On the way to new work" treffen der frühere NDR-Intendant Jobst Plog und sein Sohn, der... -
Vier von zehn Arbeitnehmern fühlen sich gestresst
Deutsche Arbeitnehmer fühlen sich im Vergleich der großen Industrienationen eher selten... -
Female-Company-Gründerin: „Es geht nicht darum, wer großartiger ist“
Ann-Sophie Claus erzählt, was sie aus dem Krisenjahr 2020 gelernt hat – und was ihr Startup... -
So funktioniert erfolgreiches Delegieren!
Das größte Problem in den Chefetagen ist oft die Angst vor dem Machtverlust. Der damit...
Über den Autor
